Nyheder • 30/09/2014

Månedens virksomhed: Hjernø Værktøjsfabrik A/S

Hjernø Værktøjsfabrik A/S fra Odense er udvalgt til at være månedens virksomhed i Fynsk Erhverv. Virksomheden med ca. 40 ansatte er fra 1946 og er dermed en af de ældste og største værktøjsfabrikanter i Nordeuropa. 

“Jeg har valgt denne virksomhed, da de forsøger at fastholde og udvikle en særdeles høj faglig standard og stolthed i et håndværk, som desværre i alt for høj grad er på vej væk fra Danmark.” Sådan lød begrundelsen fra direktør i Assens-firmaet Plum, Poul Bertelsen, da han udpegede Hjernø Værktøjsfabrik som månedens virksomhed.

Hos Hjernø Værktøjsfabrik er man meget beæret over nomineringen – og ikke mindst begrundelsen for den. Administrerende direktør og salgsansvarlig hos Hjernø, Aage Agergaard, fortæller:

“Det er netop den høje faglighed, der gør, at vi adskiller os fra konkurrenterne. Vi har meget dygtig arbejdskraft, som laver meget specialiserede værktøjer i en høj kvalitet, og det er ikke hvor som helst i verden, man kan det.”

Hvilke udfordringer står I overfor på Hjernø Værktøjsfabrik?

“Det er at skaffe specialiseret arbejdskraft nok – de gode fagfolk og værktøjsmagere –  for vi ekspanderer med 10-15 procent om året. Det går dog ikke så skidt lige nu, men førhen har vi haft svært ved at tiltrække den rigtige arbejdskraft fra rundt omkring i Danmark.”

Hvad kan Fynsk Erhverv sætte på dagsordnen for at hjælpe en virksomhed som jeres?

“Der handler det mest om uddannelse for vores vedkommende. Danmark bør satse mere på erhvervsuddannelserne, som har været forsømt efter mange års ret entydigt fokus på de akademiske uddannelser. Men det er altså ikke nødvendigvis en ulempe, hvis en ingeniør kommer fra en håndværksmæssig baggrund – tværtimod. Og så bør politikerne have modet til at satse på specialiseringer indenfor håndværksuddannelserne også.”

“Det skal dog siges, at det for nyligt er blevet bedre på disse områder. Som sagt har vi fået nemmere ved at finde kvalificeret arbejdskraft i Danmark, og vi har stadig en rigtig god håndværkstradition herhjemme, som vi kan trække på.”

Har fremstillingsindustrien en fremtid i Danmark på lang sigt?

“Ja, det mener jeg bestemt. Men igen, så skal man nok satse på specialisering, ligesom vi gør. Altså alt det, vi kan gøre bedre end de andre,” slutter Aage Agergaard.

Fynsk Erhverv ønsker stort tillykke med titlen som Månedens Virksomhed.

Læs mere om Hjernø Værktøjsfabrik her. 

Folketingsvalg 2022: De høje energiomkostninger vejer tungt

Så er folketingsvalget udskrevet og foran os venter nu nogle hektiske uger med politiske debatter og løfter. Men valgkampen skal også handle om de aktuelle udfordringer, som vi står med i erhvervslivet og om behovet for reformer og langsigtede løsninger, der kan sikre virksomhedernes konkurrencekraft fremadrettet.

Flyt med Fynsk Erhverv i Cortex Business Park

Fynsk Erhverv flytter pr. 1. november til det nyopførte Cortex Business Park i Odense M. Her får vi et kontorhus, hvor vi har mulighed for at hjælpe vores partnervirksomheder med både møde- og konferencelokaler.

Rigelig bemanding og nytænkning vejen frem for S. Guldfeldt Nielsen

Fokus på trivsel og effektivitet er hemmeligheden bag succesen i S. Guldfeldt Nielsen A/S, der er kåret som ”Årets Arbejdsplads”

Next Talent giver P. Christensen ekstra ressourcer

P. Christensen tænkte ud af boksen, da antallet af administrative opgaver voksede. De rakte ud til Fynsk Erhverv, som igennem NEXT talent-programmet hurtigt fandt frem til en dygtig kandidat, der i dag er ansat i den landsdækkende bilforhandler-koncern på Krumtappen i Odense, hvor koncernen har til huse.

Steen Ernland: Tre gode råd til værdiskabelse i ledelser og bestyrelser

Steen Ernland, der blandt meget andet er medforfatter til bogen “Den Aktive Bestyrelse", giver her sit bud på, hvordan den moderne virksomhed skal tænke ledelse og bestyrelse i fremtiden for at tiltrække kapital fra investorer og opnå stærkere finansielle resultater.

Ledelseskonference: Den attraktive arbejdsplads

Den 5. oktober inviterer Fynsk Erhverv og UCL til Ledelseskonference: den attraktive arbejdsplads, hvor Christian Ørsted fortæller om, hvordan det aktuelle begreb om psykologisk tryghed kan være en af løsningerne på ledelses- og fastholdelsesproblematikkerne.

De tre største udfordringer i 2022/23

Er du interesseret i at vide, hvordan en række fynske erhvervsledere har knækket koden til succes i forhold til tre af de største udfordringer i 2022/2023?

Energipriser ændrer forbrugsmønstre – få gode råd

Siden Ruslands invasion af Ukraine er energipriserne steget enormt, og både virksomheder og private forbrugere har fået rekordhøje udgifter til blandt andet gas, el, benzin og diesel. Samtidig har Ruslands invasion understreget, at klimapolitik og sikkerhedspolitik hænger uløseligt sammen, og at den grønne omstilling er afgørende for klimaet og uafhængigheden af russisk energi. Hos Energi […]

Kriser er gode for kreativiteten

Selvom de forgangne år har budt på en række udfordringer på verdensplan, så er INGENIØR'NE optimistiske for fremtiden, der står på nye løsninger på nuværende projekter og fyldte ordrebøger. I artiklen giver afdelingschef, Bjarne Linde Jensen, og markedschef, Anders Friis-Wandall Nielsen, gode råd til virksomheder, der går med byggeri i tankerne.